W nasyconym i konkurencyjnym krajobrazie reklamy cyfrowej, agencje odgrywają coraz ważniejszą rolę w pomaganiu markom w wyróżnieniu się. W momencie, gdy Twoja marka decyduje się na reklamę, staje przed oszałamiającym wachlarzem opcji: Czy reklamować się bezpośrednio lub za pośrednictwem agencji reklamowej? Na początek, decyzja między zatrudnieniem agencji lub iść bezpośrednio nie jest czarno-biały. W zależności od celów firmy, zasobów i publiczności – jak również wiele innych zmiennych – jedna opcja może być lepsza od drugiej. Podczas gdy niektóre mniejsze marki mogą stwierdzić, że wynajęcie agencji oferuje im korzyści, których nie mogą uzyskać na własną rękę, inne marki przekonały się, że jest wręcz przeciwnie. W tym wpisie na blogu przyjrzymy się, jak działają agencje reklamowe i co należy wziąć pod uwagę przy zatrudnianiu jednego.
Czym zajmuje się agencja reklamowa?
Najpierw porozmawiajmy o tym, co robi agencja reklamowa. Zasadniczo, agencja jest zatrudniona, aby pomóc klientowi stworzyć skuteczną kampanię marketingową. Proces zaczyna się od analizy i burzy mózgów potencjalnych pomysłów. Ta kreatywna faza może obejmować badanie, omawianie i analizowanie strategii marki oraz działań marketingowych konkurencji. Agencja przygotuje brief kreatywny, który nakreśla strategię i kierunek kreatywny dla kampanii. Agencja następnie stworzy i będzie zarządzać kampanią, która może obejmować takie elementy jak zakup mediów (umieszczenie reklam), rozwój kreacji i treści oraz raportowanie kampanii. Proces ten może się różnić w zależności od rodzaju kampanii. Na przykład, rodzaj kampanii, którą wybierzesz, wpłynie na to, jakie konkretne usługi zapewni agencja.
5 czynników do rozważenia przy zatrudnianiu agencji reklamowej
Mając za sobą podstawowy proces, czas przyjrzeć się 5 czynnikom, które należy rozważyć przy zatrudnianiu agencji. Stworzyliśmy poręczną listę kontrolną, którą można wykorzystać jako przewodnik podczas zakupów dla agencji. Zawiera ona pytania, które możesz zadać każdej agencji, którą rozważasz zatrudnić.
– Jakie mają doświadczenie?
– Jakie są ich mocne strony?
– Jak działają?
– Jak bardzo są transparentni?
– Jak wygląda praca nad budżetem?
Czego szukać w dobrej agencji reklamowej
Teraz, gdy przeszliśmy przez „co” i „dlaczego”, porozmawiajmy o „kto”. Jeśli zatrudniasz agencję, pierwszą rzeczą, którą chcesz zrobić, to upewnić się, że wybierasz odpowiednią agencję dla swojej marki. Oto kilka wskazówek, jak znaleźć idealnego partnera do swojej kampanii. – Doświadczenie: Szukaj agencji, która ma doświadczenie w Twojej branży, a także z Twoim typem biznesu. Jeśli jesteś firmą B2B, będziesz chciał się upewnić, że agencja, którą zatrudniasz ma doświadczenie w pracy z klientami B2B. – Track record: Chcesz się upewnić, że współpracujesz z agencją, która ma sprawdzone osiągnięcia. Oznacza to, że przeprowadziła ona udane kampanie dla innych klientów o celach podobnych do Twoich. – Kultura: Znajdź agencję, której kultura jest dobrze dopasowana do Twojej firmy. Szukaj agencji, które cenią sobie kreatywność, współpracę i przejrzystość.
Zatrudnienie agencji reklamowej może być niezwykle użytecznym sposobem na zwiększenie wysiłków marketingowych. Jednak trzeba zrobić swoje badania i upewnić się, że znajdziesz odpowiednią agencję do pracy. Na początek, decyzja między zatrudnieniem agencji lub iść bezpośrednio nie jest czarno-biały. W zależności od celów firmy, jej zasobów i odbiorców – a także wielu innych zmiennych – jedna opcja może być lepsza od drugiej. Podczas gdy niektóre mniejsze marki mogą stwierdzić, że wynajęcie agencji oferuje im korzyści, których nie mogą uzyskać na własną rękę, inne marki odkryły, że jest wręcz przeciwnie. W tym wpisie na blogu, będziemy patrzeć na to, jak agencje reklamowe działają i co należy wziąć pod uwagę przy zatrudnianiu jednego.
Co robi agencja reklamowa?
Po pierwsze, porozmawiajmy o tym, co robi agencja reklamowa. Zasadniczo, agencja jest zatrudniony, aby pomóc klientowi stworzyć skuteczną kampanię marketingową. Proces zaczyna się od analizy i burzy mózgów potencjalnych pomysłów. Ta kreatywna faza może obejmować badanie, omawianie i analizowanie strategii marki oraz działań marketingowych konkurencji. Agencja przygotuje brief kreatywny, który nakreśla strategię i kierunek kreatywny kampanii. Następnie agencja stworzy i będzie zarządzać kampanią, która może obejmować takie elementy jak zakup mediów (umieszczenie reklam), rozwój kreacji i treści oraz raportowanie kampanii. Proces ten może się różnić w zależności od rodzaju kampanii. Na przykład, rodzaj kampanii, którą wybierzesz, wpłynie na to, jakie konkretne usługi zapewni agencja.